Протягом останніх тижнів було запроваджено кілька важливих змін, які стосуються працівників, шукачів роботи та власників дозволів на перебування в Чеській Республіці. Нижче подаємо короткий огляд ключових оновлень.
1️⃣ Тимчасовий бюджетний режим
Уряд запровадив тимчасовий бюджетний режим, який обмежує затвердження нових програм перекваліфікації через Центр зайнятості Чеської Республіки. Це може вплинути на осіб, які планували розпочати перекваліфікацію найближчим часом. Рекомендується стежити за офіційними повідомленнями місцевого відділення Центру зайнятості.
2️⃣ Підвищення мінімальної заробітної плати
З 1 січня 2026 року мінімальна заробітна плата зросла до 22 400 крон на місяць. Зміна стосується як працівників, так і роботодавців, а також може вплинути на розмір надбавок і соціальних відрахувань.
3️⃣ Зміни для власників трудової карти
Перехідний період для пошуку нової роботи після припинення трудових відносин продовжено на 90 днів. Це дає більше часу для працевлаштування, однак обов’язки щодо повідомлення відповідних органів залишаються чинними.
4️⃣ Збільшення допомоги з безробіття
У початковий період виплати допомога з безробіття становить 80% попереднього середнього заробітку. Метою є забезпечення більшої фінансової стабільності. Водночас застосовуються встановлені законом обмеження.
5️⃣ Медичне страхування для власників ZDP, зареєстрованих як шукачі роботи
Власникам ZDP, зареєстрованим у Центрі зайнятості як шукачі роботи, слід уважно перевірити свої зобов’язання щодо медичного страхування. Реєстрація може впливати на те, хто сплачує страхові внески. Рекомендується звернутися до своєї страхової компанії.

